Содержание журналов

Баннер
PERSONA GRATA

Content of journals

Баннер
Баннер
Баннер
Баннер

События и новости




РОССИЙСКАЯ АКАДЕМИЯ НАУК Институт государства и права.
Г.М. ВЕЛЬЯМИНОВ.
МЕЖДУНАРОДНОЕ ПРАВО ОПЫТЫ



СОВРЕМЕННОЕ МЕЖДУНАРОДНОЕ ПРАВО ТЕОРИЯ И ПРАКТИКА. В честь Заслуженного деятеля науки Российской Федерации, доктора юридических наук, профессора СТАНИСЛАВА ВАЛЕНТИНОВИЧА ЧЕРНИЧЕНКО



СОВРЕМЕННОЕ МЕЖДУНАРОДНОЕ ПРАВО
О ЗАЩИТЕ ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ
И ЭКОЛОГИЧЕСКИХ ПРАВАХ ЧЕЛОВЕКА. А.М. Солнцев. Монография



Верховенство международного права. Liber amicorum в честь профессора К. А. Бекяшева

Бекяшев Д.К. «Международное трудовое право (публично-правовые аспекты): учебник. – Москва: Проспект, 2013. – 280 с.


Гражданское общество и правовое государство: проблемы понимания и соотношения
Раянов Ф.М.

Перед вами – оригинальная работа, в которой автор, основываясь на мировой общественно­политической практике, впервые в отечественном обществоведении по­новому подходит к раскрытию понятий «гражданское общество» и «правовое государство».


Вернуться

11.06.2013
13:59 Россияне предпочитают не работать с родственниками и друзьями

«Уфимский Журнал» - крупнейшее в Башкирии Интернет - СМИ, востребованное деловой, политической и интеллектуальной элитой региона. Вся подробная информация здесь http://journalufa.com/
Большинство мелких и средних компаний стартуют как бизнес родственников или друзей. Нередко уже в первые годы эти родственно-дружеские коллективы распадаются, и на смену "теплой компании" приходят чисто деловые взаимоотношения. Оказывается, работать с родственниками сложнее, чем с малознакомыми людьми. Служба исследований HeadHunter опросила на эту тему своих клиентов и выяснила, в чем причина этого парадокса. Все дело в том, что домашние "разборки" и личные обиды многие переносят на рабочие отношения.

У 45% опрошенных был опыт работы с родственниками (18% работали с родителями, 14% - с супругами, 5% - с сестрами и братьями). Каждый третий из них признался, что с родственниками работать не в пример сложнее, чем с чужими. Близкие родственные отношения мешают правильно выстроить отношения служебные. В частности, 28% не могут выразить родственникам недовольство их работой, 23% не нравится, что родня всегда будет ждать поблажки. Каждый пятый не хотел бы оказаться подчиненным родственника, потому что это сразу вызывает негативное отношение со стороны коллег.

Выбирая сослуживца, почти половина опрошенных предпочтут родне чужого человека, и лишь 10% поступят наоборот. Больше всех с чужими людьми предпочитают работать те, чья деятельность связана с соблюдением четких норм поведения и правил - юристы, HR-специалисты, финансисты, секретари. А вот госслужащим и работникам сферы закупок работать с родными людьми нравится - видимо, потому, что в этих сферах важно иметь доверенных лиц.

Но интересно и то, что большинству не нравится, когда кто-то из коллег приводит в коллектив свою родню - негативно относится к этому половина опрошенных. Возможно, в этом есть определенный риск сплачивания конкурирующих группировок? Родня скорее споется, если придется "дружить против".

- Очень сложно принимать правильные, но непопулярные управленческие решения и быть объективным, если речь идет о близких тебе людях, - комментирует руководитель исследовательского центра рекрутингового портала Superjob.ru Наталья Голованова. - Однако и положительный момент в работе с родственниками, на мой взгляд, есть: мы знаем своих родных лучше, а значит, можем правильно использовать их сильные стороны и учитывать слабые. В итоге все решает не родство, а отношение к работе, увлеченность делом, профессионализм и правильно построенные в компании бизнес-процессы.

- Нет единого ответа на вопрос, хорошо или плохо работать с родней - многое зависит от самих людей, - считает и операционный директор Kelly Services Илья Ильин. - Существует целый ряд примеров успешного построения семейного бизнеса: авиакомпания "Трансаэро", ювелирный бизнес сестер Гайдамак, а в компании "Мортадель" 10-летняя дочка владельца бизнеса Николая Агурбаша помогала запускать новую линию пельменей для детей "от Насти Агурбаш". С другой стороны, на рынке немало примеров, когда и успешный бизнес приводил к распаду семейных отношений - так произошло с ЛК "Касперский" и другими компаниями. Однако можно легко согласиться с результатами опроса, когда речь идет о совместной работе в рамках наемного труда: семьи, работающие вместе, сталкиваются с проблемой тривиального перенасыщения друг другом. Человек - существо социальное, ему важно менять обстановку, расширять круг общения и нет необходимости совмещать рабочее время с личной жизнью. Поэтому очень распространены ситуации, когда люди находят свою второю половинку на работе, но потом предпочитают работать не вместе.


Следующие материалы:

Предыдущие материалы:

 

от Монро до Трампа


Узнать больше?

Ваш email:
email рассылки Конфиденциальность гарантирована
email рассылки

Blischenko 2017


ПОЗДРАВЛЕНИЯ!!!




КРУГЛЫЙ СТОЛ

по проблемам глобальной и региональной безопасности и общественного мнения в рамках международной конференции в Дипломатической академии МИД России

МЕЖДУНАРОДНОЕ ПРАВО

Право международной безопасности



Инсур Фархутдинов: Цикл статей об обеспечении мира и безопасности

№ 4 (104) 2016
Московский журнал международного права
Превентивная самооборона в международном праве: применение и злоупотребление (С.97-25)

№ 2 (105) 2017
Иранская доктрина о превентивной самообороне и международное право (окончание)

№ 1 (104) 2017
Иранская доктрина о превентивной самообороне и международное право

№ 11 (102) 2016
Стратегия Могерини и военная доктрина
Трампа: предстоящие вызовы России


№ 8 (99) 2016
Израильская доктрина o превентивной самообороне и международное право


7 (98) 2016
Международное право о применении государством военной силы против негосударственных участников

№ 2 (93) 2016
Международное право и доктрина США о превентивной самообороне

№ 1 (92) 2016 Международное право о самообороне государств

№ 11 (90) 2015 Международное право о принципе неприменения силы
или угрозы силой:теория и практика


№ 10 (89) 2015 Обеспечение мира и безопасности в Евразии
(Международно правовая оценка событий в Сирии)

Индексирование журнала

Баннер

Актуальная информация

Баннер
Баннер
Баннер

Дорога мира Вьетнама и России

Ирина Анатольевна Умнова (Конюхова) Зав. отделом конституционно-правовых исследований Российского государственного университета правосудия


Вступительное слово
Образ жизни Вьетнама
Лицом к народу
Красота по-вьетнамски
Справедливость и патриотизм Вьетнама
Дорогой мира вместе


ФОТО ОТЧЕТ
Copyright © 2007-2017 «Евразийский юридический журнал». Перепечатывание и публичное использование материалов возможно только с разрешения редакции
Яндекс.Метрика